<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Procesi &#8211; Wellzone</title>
	<atom:link href="https://wellzone.lv/blogs/tag/procesi/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://wellzone.lv</link>
	<description>Tavu panākumu atslēga</description>
	<lastBuildDate>Fri, 14 Jun 2024 09:15:30 +0000</lastBuildDate>
	<language>lv-LV</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=5.5.18</generator>

<image>
	<url>https://wellzone.lv/wp-content/uploads/2020/07/new-favicon-150x150.png</url>
	<title>Procesi &#8211; Wellzone</title>
	<link>https://wellzone.lv</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>Laika menedžments ir mīts</title>
		<link>https://wellzone.lv/blogs/laika-menedzments-ir-mits/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[wellzone]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 09 Mar 2019 17:05:46 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Laiks un nauda]]></category>
		<category><![CDATA[Darba vide]]></category>
		<category><![CDATA[Efektivitāte]]></category>
		<category><![CDATA[Kontrole]]></category>
		<category><![CDATA[Pienākums]]></category>
		<category><![CDATA[Procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Produktivitāte]]></category>
		<category><![CDATA[Uzskati]]></category>
		<category><![CDATA[Vadītājs]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://wellzone.lv/?p=546</guid>

					<description><![CDATA[<p>Kā var vadīt laiku? Laiks ir kā upe un tas vienkārši plūst. To nevar apturēt un nevar pagriezt uz priekšu. Laiks nemainās. Laika menedžments nav laika vadīšana, vienīgais, ko vari vadīt, esi tu pats, un tas, kā tu izmanto savā rīcībā atvēlēto laiku.<br />
Laika menedžments. Kāds ir mērķis?<br />
Laika menedžmenta būtība ir mainīt tavu uzvedību. </p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv/blogs/laika-menedzments-ir-mits/">Laika menedžments ir mīts</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv">Wellzone</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Procesu vadība</title>
		<link>https://wellzone.lv/blogs/procesu-vadiba/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[elita]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 27 Apr 2018 04:52:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Cilvēki un procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Darba devējs]]></category>
		<category><![CDATA[Darba ņēmējs]]></category>
		<category><![CDATA[Darba vide]]></category>
		<category><![CDATA[Līderība]]></category>
		<category><![CDATA[Personāls]]></category>
		<category><![CDATA[Procesi]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://wellzone.lv/?p=941</guid>

					<description><![CDATA[<p>Kas ir biznesa procesu vadība?<br />
Biznesa procesu vadība (BPV), jeb Business Process Management (BPM) ir vadības disciplīna ar attiecīgiem atbalsta instrumentiem, kas ļauj identificēt, aprakstīt un izprast organizācijas procesus, nodrošinot to atbilstību mērķiem un resursiem, un tos pārvaldīt vispiemērotākajā veidā. Veiksmīgas procesu vadības panākumu atslēga slēpjas vadītāja spējā tūlītēji un elastīgi reaģēt (Chameleon Style) uz ikvienu </p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv/blogs/procesu-vadiba/">Procesu vadība</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv">Wellzone</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Klasiskā projektu vadība vai elastīgais projektu vadības stils?</title>
		<link>https://wellzone.lv/blogs/klasiska-projektu-vadiba-vai-elastigais-projektu-vadibas-stils/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[wellzone]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 19 Mar 2018 17:06:50 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Laiks un nauda]]></category>
		<category><![CDATA[Kontrole]]></category>
		<category><![CDATA[Procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Produktivitāte]]></category>
		<category><![CDATA[Sistēma]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://wellzone.lv/?p=892</guid>

					<description><![CDATA[<p>Klasiskā projektu vadība vai elastīgais (Agile) projektu vadības stils? Divas dažādas pieejas, divas dažādas pasaules. Kas tām kopīgs, kas atšķirīgs? Vai noteikti jāaizmirst viss vecais, lai sasniegtu jauno? Jeb tomēr, katrai lietai sava vieta?<br />
Kas ir klasiskā projektu vadība?<br />
Projektu vadība ir process, ko veido koordinētu un kontrolētu norišu kopums, kuram ir sākuma un beigu </p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv/blogs/klasiska-projektu-vadiba-vai-elastigais-projektu-vadibas-stils/">Klasiskā projektu vadība vai elastīgais projektu vadības stils?</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv">Wellzone</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Analītiķis. Piektais eneatips</title>
		<link>https://wellzone.lv/blogs/analitikis-piektais-eneatips/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[wellzone]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 11 Mar 2018 10:41:59 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Eneagrammas tipoloģija]]></category>
		<category><![CDATA[Prāts]]></category>
		<category><![CDATA[Procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Stiprās puses]]></category>
		<category><![CDATA[Strappersonu attiecības]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://wellzone.lv/?p=696</guid>

					<description><![CDATA[<p>Analītiķis. Domātājs – V tips<br />
Analītiķis ir visgudrākais. Tas ir spēcīgs, sava mērķa un interešu virzīts, uzskatos stabils un nepārliecināms cilvēks. Intelektuālis, no malas novērotājs, labi uztverošs, noslēpumains, savrups, noslēgts &#8211; tie ir vārdi, kas raksturo so eneatipu. Lielākā daļa šī cilvēka dzīves notiek viņa domu pasaulē, jeb viņa prātā, kas tiek apsargāts kā mans </p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv/blogs/analitikis-piektais-eneatips/">Analītiķis. Piektais eneatips</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv">Wellzone</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Komunikācijas kanāli organizācijā</title>
		<link>https://wellzone.lv/blogs/komunikacijas-kanali-organizacija/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[wellzone]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 10 Mar 2018 10:06:33 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Cilvēki un procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Apmierinātība]]></category>
		<category><![CDATA[Atbildība]]></category>
		<category><![CDATA[Iesaiste]]></category>
		<category><![CDATA[Komanda]]></category>
		<category><![CDATA[Komunikācija]]></category>
		<category><![CDATA[Procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Sistēma]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://wellzone.lv/?p=615</guid>

					<description><![CDATA[<p>Lai runātu par to, kas ir komunikācija un komunikācijas kanāli organizācijā, kā arī kāda ir to nozīme, vispirms jāsaprot, kāda ir komunikācijas nozīme organizācijas ikdienas dzīvē. Un tikai pēc tam var izdalīt komunikācijas virzienus un plūsmas.<br />
Komunikācijas kanāli un attiecības<br />
Komunikācijas veidi nosaka cilvēku savstarpējās attiecības. Mēs esam saistīti ar citiem cilvēkiem un atkarīgi no </p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv/blogs/komunikacijas-kanali-organizacija/">Komunikācijas kanāli organizācijā</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv">Wellzone</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Personāla plānošana</title>
		<link>https://wellzone.lv/blogs/personala-planosana/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[wellzone]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 10 Mar 2018 09:37:34 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Cilvēki un procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Atbildība]]></category>
		<category><![CDATA[Darba devējs]]></category>
		<category><![CDATA[Darba ņēmējs]]></category>
		<category><![CDATA[Darba vide]]></category>
		<category><![CDATA[Komanda]]></category>
		<category><![CDATA[Personāls]]></category>
		<category><![CDATA[Pienākums]]></category>
		<category><![CDATA[Procesi]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://wellzone.lv/?p=580</guid>

					<description><![CDATA[<p>Kā jebkura plānošana, arī personāla plānošana, izriet no uzņēmuma noteiktajiem mērķiem. Mērķus nosaka uzņēmuma stratēģijas atbilstībā tā misijai un vīzijai. Personāla plānošana ir personāla esošā un nepieciešama skaita salīdzināšanu un tā nosaka nākotnes darbinieku skaitu pēc kvantitātes, kvalitātes, vietas un laika. Personāla plānošana ir personāla vadības process, kurš paredz personāla apjomu &#8211; kas, kad, cik </p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv/blogs/personala-planosana/">Personāla plānošana</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv">Wellzone</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Solījumu Slazdi un Sirsnīgais Solītājs</title>
		<link>https://wellzone.lv/blogs/solijumu-slazdi-un-sirsnigais-solitajs/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[wellzone]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 05 Mar 2018 16:30:06 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Tava komanda]]></category>
		<category><![CDATA[Bosings]]></category>
		<category><![CDATA[Pienākums]]></category>
		<category><![CDATA[Procesi]]></category>
		<category><![CDATA[Psiholoģija]]></category>
		<category><![CDATA[Vardarbība]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://wellzone.lv/?p=532</guid>

					<description><![CDATA[<p>Vai esi kaut reizi dzīvē iekritis slazdā, ko veiksmīgi izlicis Sirsnīgais Solītājs? Kā izskatās šis ļoti sirsnīgais Sapņu Pārdevējs, Sirsnīgais Solītājs, patiesībā, Uzmetējs?<br />
Solītājs. Kā tas sākas?<br />
Lielākoties viss sākas nevainīgi. Tu satiec kādu bezgala jauku personu, kura pavisam nejauši uzzina, ko tev vajag, un kurai tik pat nejauši ir tieši tas, ko tu kāro. </p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv/blogs/solijumu-slazdi-un-sirsnigais-solitajs/">Solījumu Slazdi un Sirsnīgais Solītājs</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://wellzone.lv">Wellzone</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
