“Vardarbība darba vidē” – trešais termins, kas nošķir “Labbūtīga darba vide” no indikatora “Toksiska darba vide”.
Manā biznesa treneres pieredzē jau labu laku apmācību pieprasījumos tiek jautāts par tām aktualitātēm, kas liecina par tālāk attīstību un domāšanas paplašināšanu – komandas veidošana, emocionālā inteliģence, vadītāja prasmes, dažādu paaudžu vadība, komunikācija...
